4 zalety bycia ZZP

Rozpoczęcie własnej działalności w Holandii to marzenie wielu osób – zwłaszcza tych, które szukają większej swobody, niezależności i wpływu na własne zarobki. Coraz więcej Polaków decyduje się na formę samozatrudnienia jako ZZP’er (zelfstandige zonder personeel), czyli jednoosobową działalność gospodarczą bez pracowników.

Bycie ZZP w Holandii wcale nie jest tak trudne, jak się wydaje. Wręcz przeciwnie – to forma działalności z wieloma zaletami, które doceniają nie tylko freelancerzy, ale też specjaliści branżowi, wykonawcy czy konsultanci.

Jakie są największe korzyści z pracy jako ZZP? Oto 4 najczęściej wskazywane zalety samozatrudnienia w Holandii – zarówno przez początkujących, jak i doświadczonych przedsiębiorców.

1. Jesteś szefem własnego czasu

Jedną z największych zalet prowadzenia działalności na własny rachunek w Holandii jest pełna elastyczność w organizacji czasu pracy. Sam decydujesz, kiedy i gdzie pracujesz. Możesz zarezerwować sobie dzień wolny w środku tygodnia, nadrabiając zaległości wieczorami albo w weekendy – bez konieczności pytania kogokolwiek o zgodę.

Masz wizytę u dentysty, chcesz wyjechać na kilka dni, albo musisz odebrać dzieci wcześniej ze szkoły? Jako ZZP nie potrzebujesz zwolnienia od przełożonego – ale pamiętaj o podstawowej zasadzie: zawsze informuj klienta z wyprzedzeniem i trzymaj się ustalonych terminów. Dobra komunikacja i dotrzymywanie zobowiązań to klucz do zaufania i długoterminowej współpracy.

2. Rozwijasz sieć kontaktów zawodowych

Działając jako niezależny specjalista, najczęściej współpracujesz z różnymi klientami – w różnych branżach i środowiskach. Dzięki temu nie tylko zdobywasz cenne doświadczenie, ale również budujesz sieć zawodową, która procentuje w przyszłości.

Każde nowe zlecenie to potencjalna rekomendacja, kolejny projekt i okazja do rozwoju. A im więcej różnorodnych klientów, tym większa Twoja rozpoznawalność i elastyczność jako przedsiębiorcy. Wielu ZZP’erów przyznaje, że właśnie dzięki tej formie pracy poznali osoby, które pomogły im w kolejnych krokach zawodowych lub otworzyły drzwi do dużych projektów.

Przeczytaj o zwyczajach biznesowych w Holandii TUTAJ.

3. Robisz to, co naprawdę lubisz

Samozatrudnienie daje możliwość większej kontroli nad tym, czym dokładnie się zajmujesz. Możesz decydować o rodzaju zleceń, ich zakresie, a nawet o tym, w jakich obszarach chcesz się dalej rozwijać.

Dzięki temu masz szansę budować swoją firmę wokół działań, które sprawiają Ci przyjemność i dają energię – co jest bezcenne w dłuższej perspektywie. Jako ZZP możesz pracować jednocześnie dla kilku klientów, łączyć krótkie zlecenia z długoterminowymi projektami albo skupić się na współpracy z jednym dużym klientem przez dłuższy czas. Ty wybierasz model pracy, który najlepiej pasuje do Twojego stylu życia.

4. Korzystasz z ulg podatkowych

Prowadzenie działalności na własny rachunek wiąże się z większym ryzykiem – np. brakiem płatnych urlopów, koniecznością samodzielnego zdobywania zleceń czy odpowiedzialnością za finanse firmy. Ale w Holandii ZZP’erzy mogą liczyć na konkretne ulgi podatkowe, które pomagają zrekompensować to ryzyko.

Jeśli spełniasz kryterium godzinowe (co najmniej 1225 godzin rocznie poświęconych na działalność), możesz skorzystać z kilku ulg, m.in.:

• Zelfstandigenaftrek – ulga dla przedsiębiorców
• Startersaftrek – dodatkowa ulga dla początkujących (przez pierwsze 3 z 5 lat)
• Kleinschaligheidsinvesteringsaftrek (KIA) – ulga inwestycyjna, jeśli rocznie zainwestujesz min. 2.300 euro w sprzęt, narzędzia lub oprogramowanie

Dzięki tym odliczeniom możesz znacząco obniżyć dochód podlegający opodatkowaniu – a tym samym zapłacić mniej podatku dochodowego.

Dodatkowo: wszystko pod kontrolą dzięki eFaktura.nl

Jako przedsiębiorca masz wiele na głowie – od wystawiania faktur, przez rejestrację godzin, po administrację kosztów i kilometrów. Dlatego w eFaktura.nl stworzyliśmy aplikację, która ułatwia Ci codzienną pracę i pozwala skupić się na tym, co naprawdę ważne.

Z nami w prosty sposób:

• wystawisz faktury (także cykliczne i w różnych językach)
• zarejestrujesz przepracowane godziny i automatycznie przeliczysz wynagrodzenie
• dodasz koszty i paragony z telefonu, komputera lub e-maila
• zapiszesz przejechane kilometry do rozliczeń podatkowych

Bycie ZZP’erem w Holandii to nie tylko wolność, ale też realne możliwości rozwoju. Dzięki elastyczności, korzystnym przepisom podatkowym i nowoczesnym narzędziom możesz skutecznie prowadzić firmę – nawet jeśli dopiero zaczynasz swoją przygodę z biznese

Masz pytania o start działalności, stawkę godzinową lub administrację? Zajrzyj do naszych pozostałych wpisów lub napisz – pomożemy Ci przejść ten proces krok po kroku.